Yhdessä yritysten puolesta
09.05.2019 08:45 - 16:00

Suuri Palkkapäivä - Osa-aikatyön ja vuosilomapalkanlaskennan erityistilanteet

HÄMEENLINNA, Sokos Hotel Vaakuna, Possentie 7

Koulutuksessa paneudumme käytännönläheisesti osa-aikatyön ja vuosilomapalkanlaskennan haasteisiin palkkahallinnon näkökulmasta. Tyypillisesti osa-aikatyöhön liittyvät kysymykset keskittyvät työsuhteen muutostilanteisiin ja muihin erityistilanteisiin kuten arkipyhien antamiseen, sairausajan palkkaan tai ylityön syntymiseen.

Vuosiloma-asiat ovat jo lähtökohtaisesti haastavia. Niihin liittyy paljon pikkutarkkaa sääntelyä ja varsinkin muutostilanteet ovat monesti hyvin mutkikkaita palkanlaskennan näkökulmasta. Poikkeusta ei tee 1.4.2019 voimaan tuleva lakimuutos vuosilomaa täydentävistä lisäpäivistä, joka käydään läpi seikkaperäisesti.

Päivän asiantuntijana on lakimies Kirsi Parnila. Hän toimii Helsingin seudun kauppakamarin työoikeudellisesta neuvonnasta vastaavana lakimiehenä, ja hänellä on yli 15 vuoden kokemus työsuhdeasioiden hoitamisesta. Aiemmalta ajalta hänellä on kymmenen vuoden kokemus erilaisista riidanratkaisutehtävistä nimenomaisesti työsuhdeasioissa. Parnila on kirjoittanut useita käytännönläheisiä oppaita ja kirjoja työoikeuden saralta sekä toimii kauppakamarien Palkkakansio-ajantasatuotteen vastaavana toimittajana. Parnila valittiin kauppakamareiden vuoden kouluttajaksi 2013.

SISÄLTÖ
 

Osa-aikatyöhön liittyvät erityistilanteet

  • Osa-aikatyöstä sopiminen

- Lakiin perustuva osa-aikatyö

- Lisätyön tarjoamisvelvollisuus

- Vaihtelevan työajan sopimukset eli ns. nollatuntisopimukset

  • Osa-aikatyö palkkahallinnossa
    • Suhteellisuusperiaate osa-aikatyössä

- Euromääräisten lisien suhteuttaminen

    • Muiden etuuksien suhteuttaminen
    • Arkipyhät osa-aikaisilla
    • Lisä- ja ylityön syntyminen työaikalain mukaan
    • Sairausajan palkka osa-aikatyössä
    • Irtisanomisajan palkka osa-aikatyössä
    • Äitiys-, isyys- ja tilapäisen hoitovapaan palkka osa-aikatyössä

Vuosilomapalkkojen laskennan erikoistilanteet

    • Vuosiloman ansaintaan liittyvät erityistilanteet

- Vuosilomaa täydentävät lisäpäivät (muutos 1.4.2019 alkaen)

- Peräkkäiset määräaikaiset työsuhteet

- Vaihteleva työaika ja loman ansainta

- Vuosilomapalkat liikkeen luovutustilanteessa

    • Lomapalkat erilaisissa muutostilanteissa

- Työajan muutoksen vaikutus lomapalkkaan

- Palkkaustavan vaikutus lomapalkkaan

    • Loman antamiseen liittyvät erityistilanteet

- Loman antaminen erilaisten poissaolojen aikana

- Työkyvyttömyys vuosiloman yhteydessä

    • Sopimismahdollisuudet ja rajat loma-asioissa

- Loman ”vaihtaminen rahaksi” työsuhteen aikana

- Loman siirtäminen ja jakaminen osiin

    • Lomarahan vaihtaminen vapaaksi

Ilmoittautuminen viimeistään torstaina 2.5.2019

Lisätietoja: koulutuspäällikkö Paula Ahokanto, p. 040 455 5617 tai paula.ahokanto(at)hamechamber.fi

Osallistumismaksu: Jäsenetuhinta 349 euroa/henkilö + alv 24% ja normaalihinta 469 euroa/henkilö + alv 24%. Osallistumismaksu laskutetaan tilaisuuden jälkeen. Maksu sisältää kirjallisen materiaalin ja ohjelman mukaiset tarjoilut.

Peruutusehdot: Viimeisen ilmoittautumispäivän jälkeen tehdystä peruutuksesta perimme puolet osallistumismaksusta. Kaksi päivää ennen tilaisuutta ja sen jälkeen tehdystä peruutuksesta perimme osallistumismaksun kokonaisuudessaan. Mikäli koulutukseen ilmoitettu henkilö on estynyt, voi hänen tilalleen tulla organisaatiosta toinen henkilö.

Luonut: Paula Ahokanto | Viimeksi muokattu: 09.01.2019 10:10